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La pesquera Luz SRL exigió bajar sueldos un 30% y el SOMU denunció un ataque a los derechos laborales

Por Redacción

La empresa pesquera Luz SRL, respaldada por la Cámara Empresaria del Golfo San Jorge, solicitó la reducción salarial en una audiencia conciliatoria. El Sindicato de Obreros Marítimos Unidos, que encabeza Raúl Durdos, rechazó el pedido empresarial y exigió que se respeten los derechos laborales.

En este marco, el sector empresario reclamó una disminución del 30% en los salarios establecidos en el convenio colectivo firmado en octubre de 2024. La solicitud se realizó durante una audiencia en la Secretaría de Trabajo de la Nación, donde la patronal argumentó que la medida es fundamental para garantizar la competitividad del sector fresquero, especialmente en la pesca de merluza.

La representación de Luz SRL argumentó que el  aumento de los costos internos, que aseguran haber superado los ingresos de la actividad, dificulta la viabilidad económica. “El costo laboral representa en algunos casos hasta el 63% de la producción total, y sin esta reducción, no podemos competir en el mercado”, justificaron desde  la firma.

El pedido empresarial está alineado con la política del gobierno libertario que busca anclar el proceso inflacionario a costa de la baja de salarios, al mismo tiempo que achaca a los sueldos la carga de costos laborales, algo que el liberalismo utilizó históricamente como pilar de su concepción ideológica.

La conducción del SOMU repudió el reclamo empresarial. En tal sentido, al término del encuentro, Durdos manifestó: “Nos oponemos a cualquier intento de recortar los derechos de los trabajadores. Seguiremos dialogando, pero con la condición de que se respeten las conquistas laborales”.

La Secretaría de Trabajo fijó un nuevo encuentro para el 6 de febrero, al que también asistirá la Cámara Empresaria del Golfo San Jorge, en busca de una solución que evite paralizar la actividad. El sector pesquero en esta región es clave para la economía local y el sustento de cientos de familias. El desenlace de las negociaciones podría marcar el rumbo de las condiciones laborales en la industria.

 

 

 

 

24/1/2025

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